中国杰出工程师奖颁发 匠人精神践行者王志国获奖

 1月6日晚,2016年度杰出工程师奖颁奖晚会于人民大会堂举行,对全国生产建设领域做出杰出贡献的企业工程技术人员进行表彰,旨在诠释中国工程师精神,弘扬国家重视人才,重视创新的理念。酷开董事长王志国、金赛药业总经理首席科学家金磊、中国中煤能源集团总工程师祁和刚等来自不同行业、不同领域的获奖人员悉数出席本次大会。

据悉,“杰出工程师奖”是经科技部和国家科学技术奖励办公室批准,由中华国际科学交流基金会设立并承办的奖项,也是目前我国唯一的综合性工程师大奖,对于推动科技创新,促进新形势下工程技术人员转变创新思维,有很强的示范指导意义,具有很高的权威性和影响力。

弘扬创新思想 激励创新人才

资料显示,杰出工程师奖于2014年进行首次评选,央视对此进行了报道,当时在工程技术领域引发强烈反响。为了延续该奖项的积极作用,中华国际科学交流基金会于2016年6月启动第二届评选表彰活动。

为了发现更多身处工程建设一线的创新人才,本次评选活动拓宽了推荐渠道,实现对全国重大生产、建设工程领域的全面覆盖。与此同时,为保证奖励的公平、公正性,主办方采取了严格的评审程序,最终获奖人员都是经过层层筛选才最终荣膺该项大奖,可谓精英中的精英。

值得关注的是,为了适应当今创新形式的快速变化,紧跟国际最新潮流,本次评选活动强调“年轻化”,对有想法、有发现、有成果的年轻人才格外重视。有观点认为,发掘并培养年轻的科技创新人才,打造一支结构合理、思想活跃的人才队伍,有利于中国制造业的快速转型。基于这样的评选标准,以酷开董事长王志国为代表的、对行业发展有突出贡献的青年才俊摘得该奖。

践行匠人精神 着眼行业转型

当今社会已进入机械化时代,但人的创造力丝毫没有被削弱,尤其在全面跨入智能时代的关键阶段,更需要工程技术人员充分发挥创造力和主观能动性。科技创新既需要年轻灵活的思想和瞬间的灵感,同时也需要坚定地践行“匠人精神”。

杰出工程师奖颁奖晚会上受到表彰的人员,虽然所属领域不同、对行业做出的贡献也不同,但都是匠人精神的“信徒”。以电视行业代表、酷开董事长王志国为例,留学德国的经历,让他深刻领会到德国制造的严谨和精益求精的态度,因此对匠人精神有了更深的感悟。王志国带领下的酷开团队,一直走在创新的前沿,经过不懈努力和一次次自我否定后,在电视大数据精准推送技术、画质、音响效果方面实现了突破,为用户打造了更好产品。

更难能可贵的是,技术研发出身的王志国,还结合互联网电视行业发展趋势以及酷开电视强于内容的产品特色,率先于业内提出“大内容”战略,开创一种全新的商业模式。在电视行业遭遇发展瓶颈的阶段,“大内容”战略为行业提供了新思路,推动重技术、重制造的电视行业在商业模式创新上,迈出了一步,因此受到业界的普遍认可。